Уровень (уровни) профессионального образования с указанием наименования направления подготовки и (или) специальности, в том числе научной, и квалификации
Высшее педагогическое образование — Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Глазовский государственный педагогический институт имени В.Г. Короленко» г. Глазов, Удмуртская Республика - 2013 год.
Направление подготовки и (или) специальность –педагогика и психология.
Квалификация по диплому — педагог-психолог.
Сведения о повышении квалификации (за последние 3 года)
АОУ ДПО УР ИРО «ФОП ДО: механизмы и особенности внедрения в образовательный процесс ДОО», 16ч. – 2023г.
ООО «Инфоурок» "Простые машины и механизмы: организация работы ДОУ с помощью образовательных конструкторов», 72 часа - 2025 год
Сведения о продолжительности опыта (лет) работы в профессиональной сфере, соответствующей образовательной деятельности по реализации учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей)
Общий стаж — 17 лет
Педагогический стаж — 17 лет
Стаж по специальности — 17 лет
Наименование общеобразовательной программы (общеобразовательных программ), в реализации которой участвует педагогический работник
- Образовательная программа дошкольного образования МБДОУ Ярский детский сад №3.
- Рабочая программа воспитания МБДОУ Ярский детский сад №3.
Адаптированная образовательная программа для обучающихся с тяжелыми нарушениями речи
О себе
Первая квалификационная категория. Основание: Приказ Министерства образования и науки УР №10а от 11.06.2020 год.
Соответствие занимаемой должности по специальности "педагог-психолог". Основание: приказ МБДОУ Ярский детский сад №3 №110 от 22.10.2021 год.
Награды:
Грамота МБДОУ Ярский детский сад №3, 2013 год.
Почетная грамота Отдела народного образования, 2020 год.
Информация размещена на официальном сайте согласно Приказу Рособрнадзора от 04.08.2023 № 1493, с учётом требований Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных» в рамках Политики в отношении обработки персональных данных и на основании заявления работника